O tym, w jaki sposób będzie się rozwijać czyjaś zawodowa kariera w dużym stopiu zależeć będzie od tego, gdzie się będzie zaczynać na samym początku. Z takich też powodów zanim się podejmie ostateczna decyzję należy się dobrze zastanowić, czy aby tam na pewno będzie wymarzone miejsce. W praktyce nie w każdych okolicznościach będzie możliwość wyboru, ale niekiedy lepiej będzie poszukać nieco dłużej niż później narzekać na złą decyzję.
W pierwszej kolejności należy zapoznać się z wybraną firmą, ocenić jej rynkową pozycję i to, co do tej pory osiągnęła. Warto zorientować się również, jak jest oceniana jako pracodawca i jakie panują w niej warunki pracy. Tutaj wyśmienitym źródłem informacji tego typu przede wszystkim będą przeszli i obecni pracownicy, którzy będą mogli wiele ciekawych rzeczy powiedzieć o miejscu, w jakim pracują.
Oczywiście podstawowym aspektem podczas wyboru pierwszego pracodawcy są wypłaty, i chyba długo nic się w tej kwestii nie zmieni. Wiadomo, że zaczynając pracę zarobkową na początku pułap zarobków może być dość niski, lecz najlepiej się związać z firmą, jaka może dać jakieś możliwości.
Lecz w ostatnim czasie zwiększająca się ilość kandydatów przy podjęciu ostatecznej decyzji uwzględnia także pozapłacowe czynniki. I wielu sytuacjach to właśnie takie dodatki stanowią istotny argument w kuszeniu dobrych chętnych. Z takich też powodów w czasie negocjacji należy dowiedzieć się, co dana firma może zaoferować, a przede wszystkim dobrze się zastanowić, które będą ważne i istotne.
O ile rozpoczynając pierwsze kilka lat to czas nauki, to w dalszym okresie czasu niejeden pracownik zatrzymuje się w miejscu z rozwojem zawodowym. Warto więc przy składaniu swojego CV zorientować się, jakie i w tym obszarze będą możliwości, czy wybrany pracodawca będzie zapewniał szkolenia i kursy dostosowane do potrzeb i preferencji danej osoby.
Na koniec wspomnieć też warto o atmosferze i klimacie panujących w nowej firmie. Przecież będzie się w niej spędzać dużą część swojego życia, tak więc byłoby bardzo dobrze, aby ten czas nie stał się przykrym i niewdzięcznym obowiązkiem. Tak więc i o to trzeba się dowiedzieć, jeśli się będzie szukało swojego pierwszego pracodawcy.